La fuerza laboral en la banca peruana dominada por las mujeres creci\u00f3 hasta legar a un cercano 53% el 2018, tal y como se observa en el acumulado en los \u00faltimos seis a\u00f1os desde el 2012, con una variaci\u00f3n positiva de 2.4% en el per\u00edodo mencionado.<\/p>\n
Un resultado importante si tomamos en cuenta que,en la fuerza laboral a nivel nacional considerando todos los sectores productivos peruanos, las damas representan s\u00f3lo el 44%, donde por el lado del empleo formal esta baja hasta un 40%. <\/p>\n
El n\u00famero de mujeres empleadas por la banca lleg\u00f3 a 33,275, un 52.7% de participaci\u00f3n, mientras que el de hombres solo sum\u00f3 29,831, representando un 47.3%<\/p>\n
De acuerdo con las cifras disponibles al cerrar el 2018, el total de personas que trabajan en bancos privados lleg\u00f3 a 63,106, cifra superior en 1.83% respecto al cierre del a\u00f1o p Al revisar detalladamente las cifras, se observa que en la gerencial, considerada la categor\u00eda de mayor jerarqu\u00eda, la participaci\u00f3n de las f\u00e9minas creci\u00f3 5.7 puntos porcentuales desde diciembre del 2012, llegando al 36.5% a diciembre del 2018. <\/p>\n Mientras tanto, en el rango de funcionarios, el aporte femenino creci\u00f3 2.9% en similar periodo, subiendo a 49.3% al finalizar el 2018.<\/p>\n![\"\"](\"https:\/\/carrosok.com\/pe\/noticias\/wp-content\/uploads\/2019\/02\/Empleados-en-la-banca-dic-2015.-dic-2018.jpg\")
<\/a>revio.<\/p>\n
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