Homenaje a las mujeres de Nissan

En este Día Internacional de la Mujer, Nissan rinde homenaje a las mujeres que impulsan la innovación en nuestro rincón del mundo. Un gran ejemplo de innovación en Nissan se puede encontrar en el totalmente nuevo Rogue 2021, un vehículo que cobró vida el año pasado con el apoyo de muchos, incluidos Navya Raghoji y Rachel Hall, quienes #ChoosetoChallenge.

Convertirse en un médico de automóviles

Nacida y criada en la India, Navya Raghoji soñaba con ser médico. Cuando era niña, a menudo se la podía ver con un estetoscopio alrededor del cuello. En la escuela secundaria, todo cambió cuando el trabajo de Raghoji pasó a la sombra y le presentaron una posible carrera en ingeniería de vehículos. La experiencia cambió su trayectoria profesional. En la actualidad, Raghoji se llama a sí misma una “doctora de automóviles” y escribe normas de reparación para vehículos Nissan como ingeniera en el equipo de ingeniería de carrocerías de nuevos modelos.

Raghoji se unió a Nissan en 2012 cuando aún estaba en el último año de la universidad. Comenzó a trabajar en el área de molduras y chasis enfocada en el Nissan Maxima, y ​​luego pasó 18 meses en la planta de ensamblaje de Nissan en Canton, Mississippi, donde desempeñó un papel integral para el lanzamiento del Nissan Murano.

“Aunque era joven para ese papel, sabía que podía hacerlo y quería demostrármelo a mí mismo”, dijo Raghoji.

Esa experiencia fue el primer paso para Raghoji, que ahora tiene 28 años, convirtiéndose en un ingeniero líder que respalda el lanzamiento del nuevo Rogue mientras supervisa a un equipo de cinco personas. Tres años antes del lanzamiento de la producción, Raghoji y su equipo comenzaron a estudiar el diseño del vehículo para crear un plan de fabricación y determinar el equipo necesario para dar vida al Rogue 2021. El proceso incluyó la planificación del espacio para las líneas de producción, la evaluación de la capacidad de la máquina y la implementación de robots en el proceso de construcción.

Raghoji inspira a las mujeres jóvenes a considerar carreras en la fabricación de automóviles. Cada verano, dirige un campamento de ingeniería para niñas de secundaria. El campamento se lleva a cabo en la planta de Nissan en Smyrna y está dirigido por ingenieros voluntarios de toda la empresa.

“Algunas de las ideas que se les ocurren a los estudiantes son alucinantes”, dijo Raghoji. “Es alentador que tantas mujeres jóvenes también encuentren este campo fascinante”.

Ver el potencial de la realidad virtual en la manufactura
Aunque la mayoría de los empleados de Nissan utilizan los fines de semana, los días festivos y los cierres para ponerse al día con un poco de descanso y relajación, es entonces cuando Rachel Hall se pone ocupada. Como ingeniero de equipos de modelos nuevos, Hall determina qué equipos de línea deben actualizarse o reemplazarse cuando se establece un nuevo modelo para entrar en producción. Luego supervisa la instalación y las pruebas de las piezas y equipos nuevos que se consideren necesarios.

Hall, ingeniero de medio ambiente y controles de servicios públicos de formación, se incorporó a Nissan hace 10 años. Durante sus más de 20 años en total en la industria automotriz, ha visto grandes cambios en la industria, uno que introdujo recientemente. Hall ayudó a introducir una tecnología revolucionaria que revolucionó las operaciones en la planta de Nissan. Hall recomendó usar tecnología de realidad virtual (VR) durante el lanzamiento de Rogue para visualizar cómo encajarían las piezas y para identificar problemas antes de pasar a la fase de construcción del vehículo. En última instancia, esto condujo a un ahorro de tiempo y costes.